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Leadership / Management
Formation en blended learning
Formations certifiantes
Réussissez votre certificat Leadership grâce à notre formule hybride inédite !
Le Certificat Leadership ASFC en blended learning, est une formation continue reconnue de 20 jours présentiels sur 6 mois (cours bloc ~1x/mois : jeudi – vendredi – samedi).
Apprenez à conduire une équipe ou un groupe, selon les notions et les principes de votre entreprise.
Que ce soit pour développer votre leadership, apprendre à gérer des conflits ou pour une meilleure connaissance de soi-même, la formation professionnelle du Certificat Leadership est ouverte à tout le monde sans prérequis.
Complété du Certificat Management ASFC, cette formation vous ouvre les portes du Brevet Fédéral de Spécialiste en conduite d’équipe.
Bénéficiez de 250.- de rabais en payant votre formation en une fois.
Blended Learning
Dispensée en classe inversée et en blended learning, cette formation hybride optimise votre processus d’apprentissage, renforce vos acquis et développe vos compétences par des journées en présentiel visant la mise en pratique des connaissances acquises en e-learning.
Concrètement, comment cela se déroule-t-il ?
- Vous intégrez la matière théorique à travers différentes activités en ligne, avant les cours en présentiel, via une plateforme e-learning, quand vous voulez et à votre rythme. Un formateur, en background corrige vos exercices et réponds à vos questions.
- Durant le cours en présentiel, vous appliquez ce qui a été acquis avec la théorie afin de la mettre en pratique celle-ci via des exercices de groupe, des échanges et des mises en situation.
Le formateur va adapter la journée de formation et partir de vos connaissances acquises, cela permet une personnalisation du contenu à vos besoins.
- Vous renforcez l’apprentissage ensuite avec vos révisions, travaux personnels et partage sur la plateforme e-learning.
Cette méthodologie de « blended learning » vous apporte une grande flexibilité d’organisation et un rythme de travail qui vous convient. Les classes en présentiel sont axées sur la pratique et vous permettent de mettre en situation vos connaissances acquises en e-learning.
Séances d'informations
Lieu, durée et horaire
Prilly-Lausanne
Formation en 6 mois
CHF 5'490.-
Non-membre CHF 5'990.-
en blended learning
20 jours de présentiel ~1x/mois : jeudi – vendredi – samedi
Apprentissage autonome grâce notre plateforme e-learning
S'inscrire
Options à choix
Pourquoi nous ?
Résultats 2023
97,6%
Taux réussite Cursus Formation
83,79%
Taux réussite suisse
La formation
La formation est constituée de :
- 20 jours de présentiel ~1x/mois : jeudi – vendredi – samedi
- Apprentissage autonome à la maison grâce notre plateforme e-learning
Contenu
- Connaissance de soi
- Gestion personnelle
- Présentation
- Conduite d’une équipe
- Communication
- Gestion de conflits
- Préparation examens
Modules
Gestion de conflits
- Les signes précurseurs et les sources de conflits
- Les niveaux de conflits
- La résolution de conflits
- La négociation
Gestion personnelle
- Organisation et gestion des priorités
- Délégation
- Gestion de son temps
- Résolution de problèmes
- Créativité
- Gestion du stress
Présentation
- Techniques de présentation
- Prise de parole en public
- Utilisation des différents supports et médias
Connaissance de soi
- Différents types de personnalités
- Valeurs et croyances
- Schémas comportementaux
- Image de soi et des autres
- Forces et points d’améliorations
- Identification de ses limites
- Pistes de progression
Conduite d’une équipe
- Dynamique des équipes et des différents rôles
- Gestion des personnalités difficiles
- Positionnement en qualité de chef(fe)
- Motiver et coacher une équipe
- Les différents types d’entretiens
Communication
- Communiquer de manière claire
- Découvrir les pièges de la communication
- Argumenter et mener des entretiens de manière efficace
- Communiquer par écrit et oralement
Autres informations
Débouchés :
- Apte à proposer des solutions
- Gestion de conflits
- Gestion personnelle
En général il faut compter le nombre de périodes en cours et égal au nombre de périodes à travailler à la maison – cela peut être variable selon les connaissances et l’expérience du participant.
Les examens sont organisés par l’ASFC. Vous trouverez toutes les informations : https://www.svf-asfc.ch/fr/examen-du-module/contenus et https://www.svf-asfc.ch/fr/examen-de-module
- Pour obtenir le certificat leadership, il est nécessaire de valider les examens modulaires :
Connaissance de soi
- Examen sous forme de rapport écrit
Communication
- Examen écrit (60 ou 90 minutes) et examen oral (50 minutes)
Présentation
- Examen sous forme d’une présentation orale individuelle (en. 10 minutes)
Conduite d’un groupe, Gestion de conflit, Gestion personnelle
- Examen oral individuel (entretien portant sur le comportement)
Les modules Gestion personnelle / Conduite d’une équipe / d’un groupe et Gestion des conflits sont liés quant à leur contenu. Il est dès lors possible de faire la preuve des compétences relatives à chaque domaine dans un seul examen combinant les trois modules.
Conditions d’admission à la formation
Cursus Formation recommande de posséder une première expérience professionnelle en tant que chef d’équipe ceci afin d’être porteur de situation concrète vécue dans le domaine privé ou/et professionnel.
Prix membre, qui peut y prétendre ?
Vous pouvez bénéficier de notre prix membre si vous ou votre employeur est affilié à l’une des associations suivantes :
- Société des Employés de Commerce (SEC)
- Section HR Suisse
- Association Suisse des Cadres (ASC)
- Chambre de Commerce suisse romande
- Swissmem
- Weka