src= Chief Happiness Officer Transformateur - Formation avancée — Cursus Formation

Formations continues

Vous êtes impliqués dans la transformation positive de votre entreprise ?

Développez vos aptitudes humaines, managériales et stratégiques pour augmenter la performance tout en étant un acteur du bien-être au travail !

Renforcez votre leadership avec les formations de « Chief Happiness Officer » et impactez positivement vos équipes, vos collègues, votre organisation !

Lieu, durée et horaire

Lausanne
Formation en 2 jours
CHF 1'960.-
Octobre
9h00 - 17h00
Lausanne S'inscrire

Modules spéciaux – mise à niveau

Formation complète

Meilleure offre

Chief Happiness Officer - Formation complète

CHF 3'700.-
Au lieu de 3'920

Programme

  • Les besoins des collaborateurs et les 3 moteurs de l’engagement
  • « Prévenir ou guérir » : identifier les enjeux et définir un dispositif Qualité de vie au travail
  • Les leviers transversaux : 8 modules pour développer votre ‘boîte à outils’

– Donner du sens
– Créer la confiance et la sécurité émotionnelle au sein des organisations
– Aligner les comportements avec la culture et les valeurs
– Réduire les absences par une gestion active et méthodique
– Repenser la communication interne dans l’entreprise en mutation
– Adapter l’environnement et l’organisation
– Mesurer l’impact : indicateurs de bonheur et de performance
– Piloter le changement et la transformation

  • Les défis du CHO et du ‘leadership by happiness’: identifier et gérer les freins et les moteurs (les vôtres et ceux de votre organisation)
  • Votre plan d’action personnel pour assurer une transformation positive et une performance durable

Conditions d'admission

Avoir suivi la formation initiale CHO ou disposer d’une expérience jugée équivalente de leadership (sur dossier)

Coûts et subventions

Formation

  • Le prix inclut le matériel de cours et tous les repas de midi, formule « Lunch & Learn » à thème avec un invité expert
  • La méthode pédagogique combine théorie, best practices d’entreprises leader, réflexions de groupe et partage d’expériences
  • Les intervenants sont tous des professionnels de référence dans leur domaine
  • Chaque participant bénéficie d’une session de coaching individuel à l’issue de la formation
  • Formations sur-mesure intra-entreprise pour minimum 8 collaborateurs
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